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刘小川为劝婆婆调动儿媳工作也属株连式拆迁

发布时间:2019-11-09 19:53:00 编辑:笔名

刘小川:为劝婆婆调动儿媳工作也属株连式拆迁

“我该怎么办?”昨日零时18分,长沙一位小学教师谭双喜把自己的工作调动通知发到了自己的微博上。按照长沙天心区教育局组织人事科的通知,这位小学高级教师要在下周一到拆迁指挥部报道,任务是劝婆婆。(10月27日新华) 该女教师被调到拆迁指挥部,都是因为她婆婆成了拆迁“钉子户”。这份天心区教育局组织人事科的“关于临时调整谭双喜老师工作岗位的通知”称,“谭双喜老师的婆婆为枣子园项目拆迁对象,经指挥部工作人员多次上门协商,一直未能签订拆迁协议。按照区委区政府及枣子园项目拆迁指挥部的要求,请临时调整谭双喜老师的工作岗位,安排谭双喜老师至枣子园项目拆迁指挥部工作,直至其婆婆签订拆迁协议。” 看来调动该女教师到拆迁指挥部,并不是真正意义上的“调动工作”,其目的很明确,就是劝她的婆婆同意拆迁。一个教师就应该在教育岗位上教书育人,发挥好本职作用,当地教育局却违背该教师的意愿,一纸调令将该教师调到拆迁指挥部,就是因为她是家里一个在事业单位上班的人。 若该女教师按照调令要求,离开教师岗位,到拆迁指挥部“专制”做起婆婆的工作,或许令其婆婆顾虑亲情,顾忌儿媳处境,很快就会签订拆迁协议,效果自然明显。只是这种以调动工作来试图达到让其婆婆同意拆迁的做法也属于变相的株连式拆迁,与国家要求相违背。早在2010年5月国办就下发紧急通知,采取株连式拆迁或突击拆迁违法强拆的,有关单位和人将被追究。 当地教育局竟置国家要求于不顾,制发文件,调离媳妇欲以“专职工作”来劝其婆婆,出此“上策”,实乃绑架亲情,更是目无法纪的表现,不仅应当立即予以纠正,而且对有关人也应追究,才能防止类似的荒唐事件再次发生。 刘小川

:杨虹磊)

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